La meilleure assurance en cas d'accident du travail
Obligatoire pour toutes les personnes qui emploient du personnel, nous vous aidons à trouver la meilleure solution pour vous
Chaque accident ne peut pas être considéré comme un accident du travail. L’accident doit avoir les conditions suivantes :
- être un événement soudain (par exemple une chute, une explosion, une collision…);
- avoir une cause externe;
- s’être produit au cours du travail;
- découler de l’exercice du travail;
- avoir comme conséquence une lésion corporelle ou psychique
Un Accident du travail peut survenir lorsque le personnel se déplace pour se rendre ou revenir du travail. Le trajet entre le domicile et le lieu de travail se justifie comme étant celui qui est le plus rapide, le moins dangereux ou le plus court. Des pauses ou déviations sont aussi autorisées lorsque par exemple l’employeur doit conduire ses enfants à l’école avant d’aller travailler et les récupérer avant de rentrer chez lui